Por favor, respeta las reglas al enviar un TQD
Viva México, cabrones.
https://www.youtube.com/watch?v=hfmY9Wlxx0o
Descuida, que aunque te cortes la pierna tu discapacidad es mental.
Tranquila, seguro que como retrasada mental puedes dar el pego.
Toma insulto gratuito. Ja-ja.
Qué curioso que justamente hoy que he llamado para apuntarme a un curso del inem y me marginaron por no ser sorda, salga este TQD.
Si, y cuando el gobierno recorte más ayidas a discapacitados te vas a quedar pobre y coja.
Pide el carné de disminuido mental que seguro que lo consigues, y con nota.
1) Porque desgrava.
Eres una desgraciada, ojalá que nunca tengas la desgracia de sufrir una amputación y tener que adaptar TODA tu vida desde el coche hasta tu casa. No sabes el dineral que vale eso y lo que te cambia la vida. Pero tú aquí, frivolizando.
#7 #7 blowin_in_the_wind dijo: Si, y cuando el gobierno recorte más ayidas a discapacitados te vas a quedar pobre y coja.*ayudas.
Es tan sencillo como que el estado da ayudas a las empresas (más grandes cuanto mayor es la discapacidad) y por ello a las empresas les conviene contratar a discapacitados
En una revista semanal de mi barrio ponen como cinco ofertas de trabajo, y justamente hace poco que la estuve mirando, algunas te EXIGÍAN que fueras discapacitado. Me parece muy bien que contraten a discapacitados, pero que lo exijan... No sé, no creo que por no ser discapacitado no puedas hacer el mismo trabajo. Ah, ¡es verdad! Que te sale mucho más barato... Es lo que tiene que en este país no busquen trabajadores, sino esclavos a los que explotar por el mínimo posible.
#6 #6 risketto_cheese dijo: Qué curioso que justamente hoy que he llamado para apuntarme a un curso del inem y me marginaron por no ser sorda, salga este TQD. ¿De qué era el curso? Que puedo pasar por sordo
Pero eso no es culpa del INEM sino de las empresas. Contratar discapacitados les sale más barato, así que mientras sea una discapacidad que no les impida hacer el trabajo lo van a preferir.
#14 #14 missnobody94 dijo: Pero eso no es culpa del INEM sino de las empresas. Contratar discapacitados les sale más barato, así que mientras sea una discapacidad que no les impida hacer el trabajo lo van a preferir.correcto, ademas de que dan buena imagen.
Es que se ahorran una pasta en impuestos, igual que sólo contratan recién titulados para pagarles una mierda.
Se la sopla la integración y la igualdad de oportunidades, solo quieren ahorrar dinero. La discriminación positiva ataca de nuevo.
#16 #16 sgtatila dijo: Es que se ahorran una pasta en impuestos, igual que sólo contratan recién titulados para pagarles una mierda.
Se la sopla la integración y la igualdad de oportunidades, solo quieren ahorrar dinero. La discriminación positiva ataca de nuevo. Vamos a ver: nadie, nadie, nadie y nadie va a contratar a un discapacitado si no desgrava. O les dejamos viviendo de una paguita o se plantea hacer desgravaciones a quien los contrate. Según vosotros deberían quedarse pidiendo en el metro o viviendo de sus padres hasta que estos mueran y tengan que irse a un psiquiátrico. No es discriminación positiva, es la única manera de que tengan una vida digna.
#2 #2 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página.@cervantes te quedaste manco defendiendo Lepanto por el honor del Imperio Español
#Respect
#17 #17 somerexistroparaisto dijo: #16 Vamos a ver: nadie, nadie, nadie y nadie va a contratar a un discapacitado si no desgrava. O les dejamos viviendo de una paguita o se plantea hacer desgravaciones a quien los contrate. Según vosotros deberían quedarse pidiendo en el metro o viviendo de sus padres hasta que estos mueran y tengan que irse a un psiquiátrico. No es discriminación positiva, es la única manera de que tengan una vida digna.Que no, tienen que irse con los fumadores y los enfermos de ébola a morir a África como perros. Y con los jubilados, qué coño.
La de veces que habrá salido este tema por estas páginas... No vayáis de indignados con las empresas, no lo hacen únicamente por desgravarse ni nada por el estilo, la contratación de personal discapacitado es obligatoria, buscad la ley LISMI en Google, es algo que tienen que cumplir.
#12
#16
#1 #1 meatieso dijo: Viva México, cabrones.
https://www.youtube.com/watch?v=hfmY9Wlxx0o@meatieso te hamo aunque te haigas llebado mi horito.
La nueva moda en TQD, publicaciones sobre discapacitados!.
Aunque creo que es bastante extremo eso de exigir discapacidad, ¿Qué tipo de trabajos son?.
Eso es cosa de la empresa que busca trabajadores lisiados, no del INEM (que ya no se llama así).
#17 #17 somerexistroparaisto dijo: #16 Vamos a ver: nadie, nadie, nadie y nadie va a contratar a un discapacitado si no desgrava. O les dejamos viviendo de una paguita o se plantea hacer desgravaciones a quien los contrate. Según vosotros deberían quedarse pidiendo en el metro o viviendo de sus padres hasta que estos mueran y tengan que irse a un psiquiátrico. No es discriminación positiva, es la única manera de que tengan una vida digna.no te creas. Los discapacitados que van a querer no son los que no pueden trabajar si no es gracias a las ayudas, sino los que tienen una discapacidad mínima (del 33% o poco más), que no se nota de primeras. Vamos, que la gente con discapacidades más graves va a seguir igual.
#15 #15 WaNiNk0k0 dijo: #14 correcto, ademas de que dan buena imagen. De hecho, en algunos sitios buscan a discapacitados que se note que lo son para ponerlos cara al público y se vea lo buena que es la empresa contratando a esta gente y tal, según me explicó una amiga que trabaja en una asociación con disminuidos psíquicos.
#17 #17 somerexistroparaisto dijo: #16 Vamos a ver: nadie, nadie, nadie y nadie va a contratar a un discapacitado si no desgrava. O les dejamos viviendo de una paguita o se plantea hacer desgravaciones a quien los contrate. Según vosotros deberían quedarse pidiendo en el metro o viviendo de sus padres hasta que estos mueran y tengan que irse a un psiquiátrico. No es discriminación positiva, es la única manera de que tengan una vida digna.sería más justo que pagasen las necesidades de la empresa por incluirlos, o les hiciesen un descuento proporcional. Si hay tantas ofertas que son solo para discapacitados será porque a las empresas les resulta muy beneficioso.
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